講師所感 株式会社ＮＣＢリサーチ＆コンサルティング 梅﨑 智美 氏
 今回のフォローアップ研修では、皆さんが日々の業務で培ってきた仕事に対する姿勢や成長が随所に表れており、非常に印象深い時間となりました。
 研修の冒頭では、新入社員研修時にお伝えしたビジネスマナー(おじぎ・挨拶・姿勢)が日頃の業務で十分に活かされていない様子が見受けられたため、改めて基本動作を振り返りました。声の大きさやおじぎの角度・立ち姿勢などを再度確認したところ、午後には見違えるほど改善され、短時間で変化できる柔軟さと吸収力には大変驚かされました。
 言葉遣いについては、実際の職場を想定したQ＆A形式での演習を行いました。「間違って覚えていた！」という声もあり、日頃の言葉遣いへの気づきにつながった様子でした。
 研修後半では、自身の強みと課題を整理し、今後の目標を設定していただきました。特に多く挙がっていたのが「メモの習慣化」に関する声です。これまでメモを取る習慣がなかったため、今日から意識して取り組みたいという前向きな意見が多く、今後の行動の変化に期待が高まりました。また「友達言葉を直したい」「字を大きく書くようにしたい」など、自分自身にプラスしたい点を具体的に把握されており、自己分析がしっかりできている印象を受けました。
 新入社員研修の頃と比べると、皆さんの表情や言葉には確かな自信が宿っており、成長の歩みがはっきりと感じられました。
 職場や職種が異なるにもかかわらず、強い団結力とチームワークが育まれている点にも驚かされました。研修終了時には、終了した方から順に帰宅を促しましたが、全員が最後の１人を待ってから退室する姿が見られ、互いへの気配りや思いやりが自然に表れていました。
 今回の学びを糧として、職場においてもさらに自信を持って行動し、皆様らしい力を一層発揮されることを心より期待しております。ありがとうございました。